为适应新时期商(协)会工作要求，提高工作效率，更好地发挥理事在商(协)会中的作用，根据《中华人民共和国社会团体登记管理条例》、《重庆市工商联（总商会）直属商会管理办法》，结合本协会和商会章程，特制定如下办法。

    一、理事的管理

      1．积极缴纳本年度会费。

      2．积极参加商(协)会及上级组织举办的各种会议及活动，不得无故缺席、迟到和早退。凡不履行相关程序，无故不参加会议或者活动者，商（协）会在全体会员短信平台中，予以通报批评。

      3.积极向商(协)会或专业委员会发展进言献策，每年单独或者联名提交发展意见和建议1-2条。

      4. 积极发展新会员，每年按照入会流程，发展3名符合入会条件的商(协)会会员。

      5．响应商(协)会号召，热心公益事业，积极回报社会。

    二、理事的考核

      根据理事的管理内容对各位理事进行年度和任期考核。

      1．对考核合格的理事可作为下一届理事会人选。

      2．对经常不参加理事会活动，不能履行理事职责，商(协)会将进行劝退。

      3．任期内上述1-5项一项都不能完成者视为考核不合格，考核不合格的理事不得担任下一届理事。

      4．本管理与考核办法自通过之日起实行。

      5．本办法的解释权和修改权属商（协）会理事会。

      6．本办法经2011年7月9日商协会联席理事会表决通过。

 

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                                                           重庆市工商联汽摩配件商会

                                                               二O一一年七月九日